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职位要求：岗位职责：
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩；
3、定期维护新老客户关系，开发转介绍、等渠道做业务营销推广等；
4、负责阿里巴巴平台的推广与销售，与客户沟通交流电子商务、引导客户到平台开通企业电子商务店铺，促成合作
任职资格：
1、20-30岁，性格外向，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力，无经验可培养；
2、对销售工作有较高的热情；
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；
4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；
5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。
工作时间：9：00-18：30（8小时），大小周休息，五险，年底双薪+高提成
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职位要求：岗位描述
岗位职责：
1、负责公司成表配件的QC及清点数量，反馈QC数据至采购部门；
2、及时有效的完成配件检验检查工作，保证产品合格率；
3、整理合格及NG配件，按公司规定发往指定部门；
任职要求
任职资格：
1、要求女性年龄18-28，初中以上学历要求；
2、2年以上手表配件QC经验，精通中高档手表配件者优先；
3、视力良好，做事有责任心，工作细致必须具备品质意识，服从公司领导下达的指示；
4、能看懂手表订单要求，能独立根据设计图及工程图做出品质判断者优先；
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职位要求：有规范管理能力，并需要有独到眼光开拓国内外市场，在品牌管理下进行，分析、策划、执行一线岗位有4年以上经验优先。
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职位要求：1，具备大型商场工作经验或手表类相关销售经验；
2，如无相关经验，特别优秀者也可考虑；
3，展示品牌形象，了解和抓住客人的需求，为顾客提供专业化和顾问式的服务；
4，负责产品的保管，清洁和店铺的日常营运工作；
5，遵守公司，店铺和商场的管理制度；
6，具备高度的责任心和团队合作的精神。
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职位要求：1，具有大牌珠宝和奢侈品销售经验，具备管理整家店铺的能力和沟通协调能力；
2，热爱销售行业，有责任心，适应商场的工作环境和时间安排；
3，具备对下属员工的培训，团队带动和管理的能力；
4，能有效的完成店铺业绩指标；
5，公司提供优厚的奖金提成制度，具有广阔的发展空间，欢迎优秀人才加入；
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职位要求：任职要求
中专以上学历，男女不限，三年表带设计经验，熟练运用Auto CAD 出图，会用Inventor或DroIE 3D软件。
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职位要求：要求：
1.熟悉钟表相关配件；
2.电脑操作熟悉；
3.做过货仓工作优先；
4.服从管理，有责任心，薪资面议，男女不限。
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职位要求：1）工资待遇说明：
→前两个月：以“计时”方式计算工资，工资结构为：2300底薪+3700津贴+加班费（5天8小时外均算加班，按2300的底薪计算）+餐费补贴320+住宿补贴100+全勤奖100，一个月综合工资约1W以上；
→两个月后：以“计件”方式计算工资，工资结构为：计件单价+餐费补贴320+住宿补贴100+全勤奖100，一个月综合工资约1W以上。
2）招聘要求：
5年以上表壳抛麿光工作经验，50岁以下，可组队前来噢。
有兴趣者，可加微信（15916731400）细聊噢！
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职位要求：一、岗位职责：
1）参与瑞士产品样板与大货的IQC/FQC检验工作，确保检验计划高效执行；
2）判定产品合格性并提出返工建议，推动不合格品闭环处理；
3）参与跟进供应商质量表现及客诉改善，确保问题根治与预防复发；
4）安排并跟进检查员日常工作，组织检查员业务能力培训；
5）完成上级交代的其他任务。
二、岗位要求：
1）初中及以上学历，45岁以下，有5年以上钟表配件检验行业QC经验，或3年以上钟表行业QC组长经验；
2）能看懂钟表结构图纸，熟悉钟表配件的生产工艺流程；
3）熟悉运用质量管理工具和方法；
4）工作认真负责，严谨细致，有较强的分析解决问题的能力。
三、薪资待遇：
底薪2300+岗位津贴3000~4000+加班费，每个月综合工资预计8500元左右（税前）。另还有食宿补贴420元/月，全勤奖200元/月，提供住宿
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职位要求：一、岗位职责：
瑞士产品样板与大货的IQC/FQC检验工作并完成相关报表的填写。
二、岗位要求：
1）初中及以上学历，40岁以下，有5年以上钟表配件检验行业QC经验；
2）会看钟表结构图纸；会用品质检测工具，如卡尺等。
三、薪资待遇：
底薪2300+岗位津贴1000~1300+加班费，另还有食宿补贴420元/月，全勤奖100元/月，提供住宿（每个月仅需60元水电费即可），扣除社保后每个月到手综合工资预计7000元左右。
